A Moraes Alimentos, empresa atuante no setor alimentício, anuncia a abertura de processo seletivo para preenchimento de duas vagas para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais.
Esta oportunidade em 2026 é voltada para profissionais dinâmicos e organizados com base na cidade de Vila Velha/ES, oferecendo excelente chance de inserção no mercado.
O modelo de contratação segue as diretrizes da legislação CLT, assegurando plenos direitos trabalhistas e estabilidade financeira para os colaboradores selecionados.
A empresa destaca que esta é uma excelente oportunidade para quem busca desenvolvimento profissional, contando com chances reais para crescimento interno na estrutura.
Salário fixo de R$ 1.750,00 e pacote com benefícios sem desconto em folha
Os profissionais contratados receberão uma remuneração fixa inicial de R$ 1.750,00, valor totalmente competitivo e compatível com o mercado regional de asseio.
O pacote corporativo oferece o diferencial de fornecer os benefícios de ticket alimentação e passagem sem desconto da porcentagem em folha de pagamento.
A empresa também adota uma política de valorização do trabalhador, oferecendo uma bonificação salarial por comprometimento e assiduidade nas escalas.
Esse investimento financeiro visa atrair e reter colaboradores engajados que contribuam diretamente para a manutenção da qualidade do ambiente de trabalho.
Limpeza e conservação da infraestrutura interna e externa da empresa
Os auxiliares contratados serão os responsáveis por auxiliar em todo o processo de limpeza na área interna e externa da empresa alimentícia.
As funções diárias incluem a varrição, lavagem, recolhimento de resíduos e higienização de pisos, janelas, banheiros e refeitórios do estabelecimento.
O profissional atuará na manutenção preventiva da higiene, garantindo que o local atenda aos padrões regulamentares necessários para o manuseio de alimentos.
A rotina exige zelo no manuseio de produtos químicos de limpeza e cumprimento rígido das normas de segurança para evitar qualquer tipo de acidente de trabalho.
Requisitos de boa comunicação e foco no cumprimento de horários
Para concorrer a uma das duas vagas operacionais disponíveis, o setor de recursos humanos exige que o candidato apresente boa comunicação interpessoal.
A empresa estabelece como critério essencial possuir total comprometimento com o trabalho e horário, assegurando a pontualidade na jornada de conservação.
Não foi descrita a exigência de sólida experiência anterior na função, abrindo as portas para quem busca uma recolocação rápida ou o primeiro emprego no setor.
O perfil avaliado deve demonstrar proatividade, facilidade para trabalhar em equipe e atenção aos detalhes na execução das tarefas de higienização do galpão.
Envio de currículo por e-mail com prazo de inscrições até o dia 20 de maio
Os profissionais interessados e que preencham os requisitos descritos devem realizar o envio do documento de candidatura o quanto antes de forma digital.
O processo de triagem inicial ocorrerá de maneira ágil pelo setor de RH da distribuidora, pois o prazo para enviar o currículo se encerra em 20/05/26.
Certifique-se de preencher suas informações de contato e o histórico de empregos anteriores de maneira clara e revisada no arquivo a ser enviado.
Fique atento à sua caixa de entrada e ao telefone nos próximos dias úteis, pois os chamados para as entrevistas de seleção presenciais serão imediatos.
Para se candidatar, encaminhe seu currículo atualizado diretamente para o e-mail oficial de recursos humanos da empresa: [email protected].
